Deine betriebliche
Altersvorsorge
Das Rundum-sorglos-Paket für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir erstellen dir ein haftungsminimiertes bAV-Konzept!
Deine betriebliche
Altersvorsorge
Das Rundum-sorglos-Paket für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir erstellen dir ein haftungsminimiertes bAV-Konzept!
Für Arbeitnehmer
bAV für Arbeitnehmer
Nutze alle Fördermöglichkeiten für deine Vorsorge! Sowohl der Arbeitgeber, als auch der Staat müssen dich innerhalb deiner bAV unterstützen! Leider erhalten viele Arbeitnehmer keine oder eine zu geringe Förderung und das obwohl es dir per Gesetz zusteht.
Außerdem sind viele Verträge zu teuer und zu defensiv aufgestellt. Hier kann man kaum von “sparen” reden. Wir analysieren kostenlos deine Verträge und geben dir Tipps für die perfekte Vorgehensweise.
kostenloser bAV-Tarifvergleich
Wir erstellen dir eine komplette Analyse deiner bestehenden betrieblichen Altersvorsorge und vergleichen Vertragsmodelle miteinander. Dabei berücksichtigen wir stets die Renditen, die Nachhaltigkeit deiner Anlagen, die Kosten, die Haftungen der Zusagen des Arbeitgebers, die Rentenfaktoren u.v.m.
Für Arbeitgeber
bAV für Arbeitgeber
Betriebliche Vorsorgen kauft man nicht “von der Stange”. Wir erstellen Dir ein individuelles, geprüftes Vorsorgekonzept für deine Belegschaft. Stärke als Arbeitgeber die Bindung zu deinen Mitarbeitern und erhöhe die Attraktivität deines Unternehmens. Unsere bAV-Spezialisten begleiten dich in der Erstellung, Beratung, der Verwaltung deines individuellen Vorsorgekonzepts. Wir achten außerdem auf die rechtssichere Gestaltung.
Lass dich davon überraschen, wie einfach eine digitale betriebliche Vorsorge heute funktionieren kann.
Gesellschafter-Geschäftsführer-Versorgung
Individuelle Erstellung eines GGF-Konzeptes, welches sich auf deine eigenen Vorstellungen ausrichtet. Dabei werden Themen wie Insolvenzsicherheit, Steuerreduktion, Hinterbliebenenabsicherung und Kostenreduktion weitgehend betrachtet.
Wir schaffen eine Versorgung des Geschäftsführers, die diesen Namen auch verdient hat.
Durch eine Geschäftsführer-Versorgung können Beiträge als Betriebsausgabe darstellen – wir beraten dich!
betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung – ohne Gesundheitsfragen
Eine BU schützt dich vor einem Schadensfall vor hohen finanziellen Einbußen. Doch auch der Arbeitgeber profitiert bei der Beratung unserer Experten, in dem wir die Haftungsrisiken eliminieren. Durch Gruppentarife erhalten wir günstigste Beiträge für eine hochwertige Absicherung. Das beste daran? Lästige Gesundheitsfragen entfallen komplett oder werden auf ein Minimum reduziert. So hat (fast) jeder deiner Mitarbeiter die Chance von dieser Absicherung zu profitieren.
Häufig gestellte Fragen zur Altersvorsorge
Hier findest du die Antworten auf Fragen, die uns sehr häufig gestellt werden.
Mit einer betrieblichen Altersvorsorge kann dein Arbeitgeber deine soziale Absicherung im Alter unterstüzen. Es ist absehbar, dass die staatliche Rente aufgrund des demografischen Wandels für viele im Ruhestand nicht mehr ausreichend sein wird. Um dennoch den Lebensstandard halten zu können, ist eine ergänzende Altersvorsorge extrem wichtig.
Seit 2002 besteht für Arbeitnehmer nach §1a BetrAVG ein gesetzlicher Anspruch auf Entgeltumwandlung für den Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge (bAV). Das bedeutet, dass jeder Arbeitnehmer Teile seines unversteuerten Bruttoeinkommens zum Ansparen einer Zusatzrente nutzen kann. Anspruch haben alle Arbeitnehmer die in der gesetzlichen Rentenversicherung pflichtversichert sind.
Aktuell kann jeder Arbeitnehmer damit bis zu 282 Euro pro Monat steuer- und sozialversicherungsfrei für seine Altersvorsorge ansparen. Außerdem können zusätzlich weitere 282 Euro pro Monat steuerfrei in die Betriebsrente eingezahlt werden. Vom Höchstbetrag in Höhe von 564 Euro werden möglicherweise vorhandene pauschalversteuerte Beiträge abgezogen.
Diesen Wunsch nach Entgeldumwandlung muss der Arbeitgeber nachkommen, in welcher Form er die Durchführung der bAV anbietet, kann er selbst entscheiden. Bietet er keine Option von sich aus an, so haben Arbeitnehmer das Recht, auf eine Entgeltumwandlung über eine Direktversicherung ihrer Wahl zu bestehen.
Natürlich stehen wir zur Verfügung und zeigen dir Wege und Bedingungen zum Aufbau einer Zusatzrente über deinen Arbeitgeber.
Eine attraktive betriebliche Altersversorge kann dir neue Wege in der Mitarbeiterbindung und im Recruiting eröffnen. Laut Studien, die vom F.A.Z.-Institut und der Generali Versicherung herausgegeben wurden, etablieren sich die Betriebsrenten zum wirksamsten Instrument der Mitarbeiterbindung und ‑motivation.
Auch die betriebliche Altersvorsorge wird in der Personalbeschaffung im Bereich Betriebs-Benefits oft von Frauen und Männern an erster Stelle genannt. Dabei erkundigen sich viele Bewerber sogar aktiv nach den betrieblichen Altersvorsorgeleistungen des Unternehmens. Mit einem innovativen Vorsorgekonzepts besteht eine große Chance, sich im Wettbewerb von anderen Unternehmen abzuheben.
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine komplexe Angelegenheit, für die viel Zeit und qualifiziertes Personal benötigt wird. Auch die Verwaltung von Verträgen ist mit großen Aufwand verbunden, sodass einige Unternehmen davon schnell abgeschreckt sind. Zusätzlich müssen sich unter anderem Personaler um die Korrespondenz und das Meldewesen der Versicherer kümmern und für eine korrekte Abrechnung sorgen.
Doch so kompliziert es ist, auf die betriebliche Altersvorsorge muss trotz allem keiner verzichten! Wir sind als Spezialisten für die bAV nicht nur beratend tätig, sondern bieten auch technische und organistatorische Hilfe an. Als Arbeitgeber kannst du unser bAV-Portal gerne nutzen. Das Service-Portal ist wie ein Aktenschank nur absolut zentral, sodass du rund um die Uhr über alle digitale Geräte zugriff hast. Außerdem sind alle wichtigen Dokumente zur bAV vollständig elektronisch, archiviert und überall verfügbar.
Natürlich bieten wir dir auch unsere persönliche Beratung und Unterstützung an, wenn es um Fragen zur bertrieblichen Altervorsorge geht. Profitiere von unserer Erfahrung und einem renommierten Partnernetzwerk von Steuerexperten. Gemeinsam bekommen wir deine betriebliche Altersvorsorge geordnet und du behältst stets den Überblick.
Wir sind als Versicherungsmakler unabhängig und können daher immer den Versicherungsmarkt auf aktuelle Konditionen und Bedingungen prüfen, damit auch du bei deiner betrieblichen Altersvorsorge (bAV) von geringen effektiven Kosten und einer hohen Gesamtrente profitieren kannst.
Wir arbeiten mit über 240 Gesellschaften zusammen, wovon rund 60 Gesellschaften bAV Verträge anbieten. Darunter befinden sich Testsieger der Versicherungsbranche. Die von Stiftung Warentest und Finanztest empfohlenen Vorsorgeprodukte gehören bei uns zum Standard. Wir garantieren dir die besten Bedinungen für deine Vorsorgestrategie.
Durch Vergleiche und Sonderkonditionen können wir für unsere Mandanten außerdem spezielle Nachlässe erzielen, die sich positiv auf Kosten und Ertrag auswirken. Dadurch sind Preisunterschiede von 200% in der Branche nicht unüblich.
Wir wissen genau, was du zahlen musst, damit eine gute Versorgung garantiert werden kann. Zudem überprüfen wir auch gerne von bestehenden Verträgen die Bedingungen und Konditionen auf Markttauglichkeit. Nutze dafür unsere kostenlose und unverbindliche Erstanalyse für deine sichere Altersvorsorge.
Planst du mit deinem Chef ein Gespräch über deine nächste Gehaltserhöhung? Von uns erfährst du ein Angebot, welches er nicht ablehnen kann. Außerdem baust du dir mit Unterstützung vom Staat eine sichere Zusatzrente auf!
Die Direktversicherung innovativ ist eine besonders smarte und moderne Art der betrieblichen Altersvorsorge (bAV), die sich aufgrund der niedrigen Kosten jeder leisten kann.
Durch dieses Steuersparmodell kostest du deinen Arbeitgeber tatsächlich nur 14 Euro im Monat. Du hingegen kannst mit einem Nettoaufwand von nur 10 Euro sogar 100 Euro Sparbetrag pro Monat für deine Altersvorsorge erzielen.
Möglich ist das Ganze durch den gesetzlichen Anspruch auf Entgeldumwandlung nach §1a BetrAVG und den damit verbundenen Steuer- und Sozialversicherungsvorteilen.
Nutze diesen Wissensvorsprung für deine nächste Gehaltsverhandlung und den Aufbau deiner Altersvorsorge!
Bist du für die nächste Anfrage zur Gehaltserhöhung vorbereitet?
Jeder Arbeitnehmer hat nach §1a BetrAVG einen gesetzlichen Anspruch auf eine Entgeltumwandlung, um einen Teil seines unversteuerten Bruttoeinkommens direkt für den Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge zu nutzen. Damit kannst du als Arbeitgeber Lohnnebenkosten sparen und dein Arbeitnehmer sogar Steuern und Sozialversicherungsbeiträge. Bis zu vier Prozent der Beitragsbemessungsgrenze (BBG) sind in Deutschland steuer- und sozialabgabefrei, wenn Arbeitgeber diese direkt in die betriebliche Altersvorsorge einzahlen.
Dabei können Arbeitnehmer bis zu 282 Euro pro Monat steuer- und sozialversicherungsfrei per Entgeltumwandlung auf ihren betrieblichen Altersvorsorgeverträgen ansparen. Außerdem kannst du den gleichen Betrag in Höhe von bis zu 4% der BBG in die Betriebsrente einzahlen. Dadurch entsteht ein steuerfreier Betrag von insgesamt 564 Euro monatlich.
Auf diese Weise kann sich jeder Arbeitnehmer eine zusäzliche Altersvorsorge leisten. Nutze dieses clevere Angebot der Gehalterhöhung für dein nächstes Mitarbeitergespräch!
Das Unternehmen kann einen Gruppenvertrag für seine Arbeitnehmer abschließen. Dafür müssen mindestens 10 versicherte Personen teilnehmen, damit der Vertrag zustande kommen kann.
In der betrieblichen Altersvorsorgung haftest du als Arbeitgeber letztendlich für alle Fehler sowie Mängel und musst unter Umständen für die Leistung einstehen. Bei der klassischen betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung gilt das auch, da du hier Versicherungsnehmer mit allen Rechten und Pflichten bist. Wenn beispielsweise dein Mitarbeiter berufsunfähig ist, aber der Versicherer die Leistung nicht anerkennt, dann musst du als Versicherungsnehmer klagen oder sogar für die Leistungen einstehen obwohl der Versicherer nicht zahlt.
Bei unserer Lösung gibt es weder diese Haftung noch das Risiko. Gerne erklären wir dir in einem persönlichen Gespräch oder telefonisch die Unterschiede.
Auf unserer FAQ Seite findest du noch viele weitere Fragen und Antworten zum Thema betriebliche Vorsorge, Altersvorsorge, Investment und vielen mehr!
Kümmere dich noch heute um deine betriebliche Altersvorsorge
Lass uns gemeinsam deine Versicherungen digitalisieren, vergleichen und auf ein neues Level heben, damit du mit einem Lächeln an deine Finanzen denken kannst.
Meinungen unserer
Kunden
Unsere Leidenschaft besteht darin, dir fachgerecht ein gute Bauchgefühl zu vermitteln. Stets ehrlich und transparent. Überzeuge dich durch unsere zahlreichen Rezensionen selbst!
Marcel Graf
Selten so ein professionelles Auftreten erlebt, alles hat gepasst und mir wurde übersichtlich dargelegt, was alles möglich ist. Immer wieder gerne!
Debora Nelson
Sind bereits seit einiger Zeit Kunden und müssen tatsächlich sagen, dass die Qualität der Beratung und der Produkte sehr hoch ist. Es gibt keine versteckte Klauseln, versteckte Kosten oder sonst etwas. Es ist komplett transparent – selbst die Kosten sind transparent und das ist absolut unüblich für diese Branche. Invertas kann ich mit voller Überzeugung empfehlen!
Alexander Glas
Seit über einem Jahr arbeite ich mit InVertas zusammen und wir haben meine finanzielle Ausrichtung einmal durchleuchtet und in vielen Bereichen komplett neu aufgestellt. Mit Beratung und Produkten bin ich super zufrieden!
Florian Franke
Die Dienstleistungen der InVertas GmbH sind durchweg kompetent und transparent zugleich. Wer in Sachen Vermögensaufbau und Finanzverwaltung Beratung sucht, ist hier definitiv richtig. Die jeweiligen Berater nehmen sich sehr viel Zeit, um die individuelle Kundensituation zu analysieren. Anschließend werden gemeinsam Konzepte und Lösungen entwickelt.
Für mich definitiv der geeignete Finanzpartner für die Zukunft!
G. Ferber
Die InVertas bietet einem das „Rund-um-Sorglospaket“ zu Versicherungen und Investmentmöglichkeiten. Nette und kompetente Beratung.
Sascha Siegrist
Seit ich bei InVertas bin, fühle ich mich in allen Bereichen gut beraten und will diese Beratung nicht missen.
Super Team! Weiter so 😉